1月31日上午，社区卫生管理科召开2022年工作总结和2023年工作动员会议。院属9个社区卫生服务中心（站）主任参加会议，医院党委委员、副院长凌云出席会议并讲话。

9个社区卫生服务中心（站）主任对本社区2022年工作进行扼要总结，结合本社区实际制定了2023年目标和改进措施。科长姜新红从疫情防控、公共卫生、医疗服务三方面对2022年社区卫生工作取得的成绩，存在的问题进行了全面总结和分析。对2023年重点工作、发展目标和推进措施进行了部署，要求全体社区职工转变思想观念、增强危机意识和责任意识、拓展服务范围和服务项目、提高服务水平，以绩效改革为契机，推动社区中西医结合、医防融合、医养结合工作全面发展。社区党总支书记刘健强调，要发挥党建引领作用和党员模范带头作用，充分利用医院优质医疗资源，整合社区技术、设备资源、提高目标、团结协作、抓好落实，高标准严要求，推动社区卫生工作高质量发展。

党委委员、副院长凌云充分肯定了3年来尤其是2022年全体社区职工在新冠病毒感染疫情防控工作中的辛勤付出与贡献，传达了医院2023年重点工作内容，并提出了以下要求：一、加强目标管理，举措落地、讲究时效，积极围绕医院十四五规划和医院重点工作发展社区。二、推动社区新绩效工作进展，优化绩效考核，体现多劳多得，充分调动职工积极性。三、促进医防融合工作，公卫工作与医疗工作相辅相成，互促互进，实现社区医防融合可持续的良性循环。四、加强医院与社区及社区间交流，人才和设备共享，人尽其才，物尽其用。五、整章建制，规范流程，优化门诊服务，创造窗明几净温馨环境。六、围绕医院中心工作，发挥社区优势，为医院高质量发展贡献社区力量！

社区卫生管理科 袁少静

2023年2月2日