根据十二届省委山东中医药大学党委第五轮巡察工作安排，7月7日上午，学校党委第一巡察组巡察第二附属医院（第二临床医学院）党委工作反馈会召开。学校党委副书记、党委巡察工作领导小组副组长艾邸出席会议并讲话。

       2026年4月10日-5月22日，党委第一巡察组对第二附属医院（第二临床医学院）党委开展了现场巡察，并向党委巡察工作领导小组和学校党委汇报了巡察情况，学校党委会审议并通过了巡察情况报告。反馈会议要求被巡察党组织要全盘认领巡察反馈全部问题，逐条对照深入剖析根源，正视短板不足，不折不扣推进全维度整改落实。
       艾邸代表学校党委对医院党委巡察整改工作提出三点要求。一是提高政治站位，扛起巡察整改政治责任。巡察整改是硬性政治任务，要深刻认清整改不力就是对党不忠诚、履职不到位。深刻汲取“徐云生违纪违法案件”教训，常态化开展警示教育，全面深挖问题根源，班子带头检视反思，严格落实党委领导下的院长负责制，建立问题、任务、责任三张清单，挂图作战、对账销号，分层压实院班子、中层、科室三级整改责任，严防整改走过场、边改边出新问题，全方位防范廉政、管理、服务各类风险。二是立足医院职能定位，对标问题逐项攻坚治理。紧盯公立医院绩效考核下滑短板，对接学校发展战略与中西医协同旗舰医院建设目标，领导班子包片包干制定量化改进方案，扭转发展被动局面；加大高层次人才引育留用力度，破解人才紧缺、断层难题；配齐教学专职队伍、完善教学保障，落实立德树人根本任务，杜绝重医疗、轻教学科研；健全招标采购、基建、耗材、财务等重点领域监管制度，配齐纪检力量压实全面从严治党责任；严格执行民主集中制、“三重一大”议事规则，夯实基层党组织建设；严守意识形态安全底线，防范舆论风险。三是坚持当下改与长久立相结合，构建长效治理体系。牢固树立和践行正确政绩观，科学开展重大事项调研决策，妥善解决职称、薪酬、职工后勤等一线职工急难愁盼；统筹巡察、审计、大型医院巡查、医保督查等各类整改任务一体推进、系统治理，落实“新官必理旧账”；针对制度盲区同步推进制度“废改立”，堵塞管理漏洞。严格落实整改时限，1个月内报送整改方案，3个月内报送整改进展，学校将适时开展评估“回头看”，实行刚性验收。
       会议强调，医院正处于中西医协同旗舰医院建设攻坚期，前期违纪案件造成政治生态被严重破坏，本次巡察是一次全面政治体检。全院要以刀刃向内的自我革命精神实打实推进整改，杜绝推诿拖延、选择性整改、象征性整改，切实重塑医院政治生态，将整改成效转化为管党治党、行医办学、服务群众的强大动力。
       会上，党委第一巡察组组长梁红卫反馈了巡察情况。医院党委书记张昕代表医院党委作表态发言。
       学校党委办公室、党委组织部、纪委（监察专员办公室）相关负责人，党委第一巡察组全体成员，医院领导班子、各职能部门负责人参加会议。

党委办公室（医院办公室、东院区管理办公室） 赵雅晴

2026年7月8日